въпроси за успех с петя

Пътуването като терапия

Поредният гост в проекта “Призвание и признание”, която развивам от 2018-та, е Петя Пенева от Варна. Тя е сертифициран лайф коуч и работи в сферата на транспорта и логистиката повече от десетилетие. Освен бизнес дама, тя е любяща съпруга и майка на едно прекрасно дете – нейният стимул да търси промяна към повече възможности в живота. Петя обича да пътешествията и разходките сред природата. Интересува се от
литература за психология, ранно детско развитие и личностно развитие.
Именно тези интереси я насочват към коучинга като метод за постигане на повече яснота и удовлетворение.

Професии на новото време

Мъдростта на древността и в бъдещето

Коучингът е колкото съвременен, толкова и древен инструмент до достигане на отговорите на душата, скрити зад контрола на разума. Какъв бе твоят път до избора на това да се посветиш на подобна дейност?

По време на майчинството имах нужда да придобия нови умения и качества,
освен тези, които вече притежавах. Започнах да експериментирам с различни
курсове, но новите умения, които придобивах, не бяха достатъчни за мен и не
ми носеха удовлетворение
. Искаше ми се да усвоя умения, с които мога да
оставя своя принос на другите.
Тогава открих коучинга.

След като започнах да го изучавам, наистина усетих, че това е моето нещо. Харесва ми, че станах и продължавам да ставам по-добра версия на себе си. Също така, със знанията и инструментите, които придобих от школата, където учих, мога да помагам на другите да се развиват, да постигат повече от това, което имат до момента, и да бъдат активни участници в своя живот, вместо просто наблюдатели.

Какви други подходи си изпробвала, които при теб не са имали нужната ефективност?

О, напротив, всички методи, които съм изпробвала, са били ефективни. Методите, с които съм работила, включват НЛП, Тета хийлинг, K-power balance, нейрографика, терапия в група с психотерапевт, ННК, и коучинг (разбира се) – като коуч аз също имам коуч. Мога да кажа, че всеки метод е уникален и работи по свой начин за определена ситуация или състояние. Според мен всички методи ги обединява едно нещо – личната отговорност. Ако нямаме самосъзнанието и не работим със себе си, а очакваме някой друг да свърши работата вместо нас, тогава никой метод няма да бъде ефективен за нас.

Пътят на промяната

Процесът на практика

В какви резултати се изразява удовлетворението ти, след работа с коучинг – метода?

На първо място, моята лична промяна и сбъдването на мечти са източници на
удовлетворение за мен. Разликата между мечтата и целта е времевата рамка.
А какво е коучингът? Това е планиране с времева рамка за изпълнение на целта.

Работата с клиенти в коучинга ми носи удовлетворение чрез обратната връзка
и техните постигнати резултати. Да ги видя или чуя в края на сесия да казват:
„Това бяха най-ползотворните ми 40 минути“ или „Преди сесията имах 30% яснота, а сега, след сесията, имам 90%“ е безценно.

Толкова ли е лесно?

Кои са най-често срещаните съпротиви спрямо този метод, които срещат като възприятия от страна на потенциалните и реални клиенти?


За съжаление, в интернет пространството има много хора, които не са
обучени (сертифицирани или дипломирани) коучове, но се провъзгласяват за такива. Това води до криворазбиране на професията и метода от обществото, което затруднява доверието в тях. Друго, което наблюдавам у някои хора, е нежеланието да излязат от зоната си на комфорт и да действат. А
едно от основните неща, които коучингът насърчава, е именно действието.

“А сега накъде?”

В коя област са насочени твоите усилия за развитие, свързано с коучинга?


Търся начини да бъда по-полезна за моите клиенти, когато темите са
свързани с емоции. За тази цел ми предстои еднодневно обучение по
емоционална интелигентност, а след това планирам да се сертифицирам в
тази област.

Колко време си инвестирала до момента в обучение и с какво се отличава твоя подход от другите специалисти?


Преминах сертификационна програма по коучинг за година и половина. През
това време паралелно участвах и в други курсове, които ме обогатиха като
личност. Освен коучинга, изкарах курсовете „Как да говорим с дете от 1 до 3
години“ и „Как да говорим с дете от 3 до 7 години“. Посетих и уъркшопи за
управление на гнева и вината, трансформиращ курс и други семинари. Тези
допълнителни обучения ми помогнаха да бъда максимално подготвена и
заредена, за да имам какво да дам на моите клиенти
. Не мога да кажа с какво
точно се отличава моят метод, но със сигурност се различава от другите,
защото всеки влага своята собствена енергия в работата си, което прави
метода уникален, въпреки че в основата си е един и същ.

Толкова ли е лесно?

По твои впечатления, умеят ли хората да си задават правилните въпроси, или гравитират около познатите си и инертни убеждения?

Светът е пъстър и за щастие имам късмета да се срещам с различни хора.
Срещала съм много осъзнати хора, от които има какво да се научи и които
умеят да си задават точните въпроси. Има и такива, които се нуждаят от леко побутване, както и други, които се нуждаят от по-силен тласък.

Какви са твоите принципи на работа и каква е визията ти за развитие като професионалист в тази сфера?

Един от моите принципи е честността – знам до къде се простират моите граници и не се притеснявам да си призная, когато нещо не е в моята компетенция. Другият е усъвършенстване – стремя се да подобрявам уменията и знанията си, чрез обучения и опит.

Животът – избран или предначертан?

Какъв трябва да е имиджът на професионалния треньор, за да буди доверие? На база какви критерии и постижения избра своите ментори?


Както споменах по-горе, за мен един професионален треньор трябва да бъде
честен. Избрах моите треньори въз основа на това, което излъчват и говорят.
Следя дали техните ценности резонират с моите и се доверявам на интуицията си. Разбира се, важно е също така да имат компетентност и квалификация.


Задай 3 ключови въпроса, бонус към почитателите на Имидж Стил Просперитет, които ще променят тяхното отношение към дадена ситуация или ще им дадат яснота как да подходят.

  1. Какво направихте днес, което е различно от вчера, за да бъдете една идея
    по-добра версия на себе си?
  2. Какво можете да направите, за да се приближите до желаната цел?
  3. Действате ли въпреки страховете си?
Промените на клиентите винаги мотивират

Сподели своя призив към тези, които тепърва ще пожелаят да работят с теб и този метод!

Предизвиквайте себе си!
Излизайте от зоната си на комфорт!

Учете всеки ден по нещо ново!
Работете върху себе си, дори и да не е с мен и коучинг метода.

Намерете практиката, която ви подхожда най-добре и който ще ви помогне да постигнете мечтите си, ако не знаете как и откъде да започнете.

Благодаря за това изчерпателно представяне и полезни насоки. Очаквам и вашите истории!

С Петя Пенева може да се свържете чрез мен, или нейната страница.

колаж и заглавна снимка – Имидж Стил Просперитет, кадри личен архив – П.Пенева

Интервю: Милена Белчева – стилист, имиджмейкър